北京今年已有近千干部被处分 其中局级干部13人

新京报讯 (记者李婷婷)昨日,北京市纪委通报了2015年1-8月北京市纪检监察机关纪律审查情况。据通报,目前已有近千干部被处分,其中局级干部13人。

7月到8月 党纪处分人数增187人

据统计,2015年1月到8月,全市各级纪检监察机关共接受纪内信访举报11558件(次),立案数为1191件,增长超5成。给予党纪政纪处分939人,增长54.4%。其中,局级13人,县处级158人,乡科级266人。

移送司法机关129人。查处违反中央八项规定精神和市委实施意见150人,“小官贪腐”290人。

相比于今年前7个月通报的给予党纪处分752人,7月到8月一个月时间,党纪处分人数增加了187人。

市纪委通报的情况最大的特点是各方面数据都增速明显,2014年全年,北京各级纪检监察机关共接受纪内信访举报21025件次,立案1424件,增长72.2%。给予党纪政纪处分1268人,增长46.3%。

而今年前8个月的立案数量,已接近去年全年总立案数量;党纪处分人数也已近千人。立案数和处分人数均增加过半。

密云县处分干部人数最多 共71人

在反腐不断加码的大形势下,北京市纪委的监督力度和工作量在急剧增加。

各区县纪检情况方面,今年1月到8月,怀柔区信访举报总数最多,为563件;海淀区立案总数为80件,居北京市各区县之首,增长率为90.5%。

同时,干部处分人数最多的是密云县,总数为71人,增长率为255%。

据了解,从2014年8月开始,市纪委每月初通报全市办案情况。

根据北京市纪委网站,今年以来,北京市纪委共集中通报了30起违反中央八项规定精神的典型案例。并于今年7月和8月通报了13起发生在群众身边的“四风”和腐败问题典型案例,涉案干部均已受到相应处分。

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市纪委机关公开选调40名干部

新京报讯 (记者李婷婷)昨日,北京市纪委发布了北京市纪委机关面向全市选调干部的公告。公告显示,面向北京市公务员或参照公务员法管理的工作人员,选调40名左右主任科员及以下干部,不设具体岗位,统一比选。报名时间将截止到9月29日。

此次选调要求,报名者应是现任科级及以下职务,年龄在35周岁以下。同时,要求具有3年以上公务员工作经历,在现单位工作2年以上(新录用乡镇公务员在乡镇机关工作5年以上),一般具有2年以上基层工作经历。

此外,面向的领域也较广,熟悉经济、金融、审计、财会、法律、组织人事、计算机、文秘等业务;且同等条件下具有纪检监察工作经历优先。

报名采取个人自荐的方式,报名人员经本人所在单位同意后,通过北京纪检监察网系统报名,报名截止时间为9月29日18:00。

此次选调的考试程序也比较严格,考试测评分为笔试、面试、综合评价,按照4:4:2的比例计算总成绩。

记者从北京市纪委了解到,相比于以前,此次属于较大规模的公开选调纪委机关干部。此前,在今年4月份,中纪委也曾大规模公开选调50名左右处科级干部。

近年来,中央纪委一般是通过公务员考试的形式招录人才。今年以来,中央纪委机关和北京市纪委采用大规模公开选调的方式任用干部并不多见。


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